我校召開2019年度中層干部考核述職會議

2019年12月20日

 為貫徹落實廖榕就董事長提出的“集團服務好學校,學校服務好學生”管理理念,進一步提升我校管理水平,更好地服務學校師生。根據學校工作安排,1219日,我校在行政樓502室召開2019年度中層干部考核述職會議。學校領導,全體中層干部及各教學單位辦公室負責人出席了會議?;嵋橛芍Ц甌詬斃3ぶ鞒?。

會議現場

 支戈壁副校長首先向全體中層干部表示衷心感謝。她指出,中層干部是學校凝聚教職工力量的核心,是貫徹落實學校各項政策決策的關鍵環節,是學校管理體系的中堅力量。此次中層干部述職大會,是學校完善管理機制,加強干部隊伍建設的重要舉措,有利于推進學校行政管理部門及教學單位的高效運轉。

支戈壁副校長

 本次會議共有33名來自各單位的主要負責人進行了工作述職。各單位述職人員按照抽簽順序依次匯報了2019年度本單位情況及個人履職情況。教學單位負責人主要從學科專業建設、教學管理及改革、師資隊伍建設、科學研究和學生管理等方面進行了述職;行政職能部門負責人主要從圍繞學校中心工作,為教學服務、學生服務等方面所開展的工作進行了述職。述職人員對2019年的工作進行了認真總結,重點展示了本單位管理實效及特色亮點,并對2020年的工作提出了計劃和設想。

 與會校領導根據各自分管的工作,對述職人員的工作情況進行了評價,并對下一年度的工作提出了指導性意見。支戈壁副校長在會上展示了各單位主要考核指標的統計數據,肯定了大家的工作成績。

 最后,執行校長郭銀華教授作總結講話。首先,他肯定了各部門在2019年的辛勤付出和取得的成績,并從專業建設、師資隊伍建設等八個方面對我校2019年的工作進行了回顧和總結。他表示,2019年對于華商學院來說是非常重要的一年,也是快速發展的一年。今年我校榮獲“廣東當代民辦學校突出貢獻獎”,提高了華商學院的知名度和影響力。郭校長對學校2020年的工作提出了總體要求:一要完善管理體制機制;二要進一步優化師資隊伍;三要提升專業內涵建設;四要加強校企合作和產教融合;五要提高為師生服務意識。

 展望2020年,郭校長勉勵全體與會人員以全國教育大會精神和《中國教育現代化2035》為引領,堅持立德樹人,扎實推進教育教學工作,深化本科教育教學改革,完善人才培養機制,為實現“創百年名校,育華夏英才”得目標而努力奮斗。

執行校長郭銀華教授

 

 

                                      (圖文/校長辦公室 責任編輯/王惠萍)

 

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